Agustina, N., & Prihandoko, P. (2018). Perbandingan Algoritma K-Means dengan Fuzzy C-Means Untuk Clustering Tingkat Kedisiplinan Kinerja Karyawan. Jurnal RESTI (Rekayasa Sistem Dan Teknologi Informasi), 2(3), 621 - 626. https://doi.org/10.29207/resti.v2i3.492